掲載管理 / NO.17312-aaZ-1
掲載日 / 2023-12-26
障がい者採用/東京グリーンシステムズ(株)事務@大阪オフィス
- 未経験歓迎!
- 土日祝休み
- 交通費支給
- 駅近のお仕事
- 時短等勤務シフト配慮あり
- 階段・廊下の手すり設置
- 求人企業名あり
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40・50代活躍中
- ブランクOK
- 長期
- 勤務先名がわかる
雇用形態 | |
---|---|
給与 | (月給)162810円~226500円★一時金支給あり(年2回) ★各種手当あり(扶養手当・住宅手当など) ※派遣ではなく、直接雇用のお仕事となります。(日払い不可) 【交通費】規定支給(月10万円迄) |
勤務地 | 大阪府大阪市 |
最寄駅 | 【北浜駅】徒歩1分 【なにわ橋駅】徒歩4分 【大江橋駅】徒歩11分 【天満橋駅】徒歩12分 【南森町駅】徒歩14分 |
職種 | 事務 |
仕事内容 | 障がいを持つ方の活躍を支援している 「重度障がい者雇用モデル企業」 **。** 東京都と多摩市、SCSK株式会社の出資による特例子会社、 【東京グリーンシステムズ株式会社】の大阪オフィスで 事務のオシゴト* 障がい者の方の自立支援を目的に設立された会社で、 『ジョブコーチ』への相談や、『産業医』の設置、 『各種手当』をはじめとした、 働きやすい環境が整っています* <業務内容> 〇社内メール便の受取り・配布 〇入館証・備品管理 〇契約書の電子化業務(PDF化⇒ファイリング) 〇データ入力・書類作成 就業先では9名の方が活躍中(男性6名、女性3名) |
勤務日 | 月~金の週5日 |
休日 | 土日祝休み |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7.5h、休憩1h) |
残業 | 月平均5h |
勤務期間 | 長期 長期 |
必須スキル | <経験>必要なし <スキル>基本的なPC操作ができる方(Excel、Word) ※障がい者手帳をお持ちの方、または障がい者手帳を取得予定のある方(ご応募後は早めに履歴書や職務経歴書をご用意いただけると、選考がスムーズです) |
待遇 | ◆土日祝休み ◆交通費支給 ◆未経験歓迎 ◆ブランクOK |
直接雇用後の雇用形態 | 契約社員 |
直接雇用の時期 | ★このお仕事は紹介案件のため、派遣期間なしで直接雇用となります。 |
直接雇用後の給与・年収例 | 月給17万2500円~22万6500円+交通費 |
直接雇用後の待遇・福利厚生 | <雇用形態> 契約社員 ★年に数回、正社員登用の機会あり! 正社員登用後は、賞与・退職金等が適用されます! <給与> 月給17万2500円~22万6500円+一時金(年2回)+各種手当+交通費 ※経験スキルにより決定 <福利厚生> ◆昇給年1回 ◆一時金:業績に応じて年2回支給 ◆扶養手当・住宅手当など ◆社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ◆確定拠出年金 ◆積立貯蓄 ◆次世代法に基づく行動計画への取り組み ◆会社指定の福利厚生サービス ◆車いす用設備 ◆産業医 ◆階段・廊下の手すり <休暇> ◆年休123日 ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆有給休暇 ※消化率90.4%(2022年度実績) ┗入社時に14日間付与(入社月により異なる場合あり) ┗時間休・半休取得可 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
企業の雰囲気 | 【社名】【特例子会社】東京グリーンシステムズ株式会社 【配属部署】 ☆茶髪OK ☆ビジネスカジュアルOK ☆屋内の受動喫煙対策:あり(建物内全面禁煙) ※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、配慮事項等を可能な範囲で応募時にご記入ください。 【男女比】男性6:4女性 【平均年齢】20~40代活躍中 |
案件名称 | 【WEB紹介】【障がい者雇用】大阪北浜駅オフィス事務 |
2024.02.16
障がい者採用/大手♪明治安田生命保険で事務@秋田市中通の支社
- 未経験歓迎!
- 土日祝休み
- 残業なし
- 交通費支給
- 駅近のお仕事
- 通院配慮あり
- 求人企業名あり
- 学生歓迎
- 主婦・主夫歓迎
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40・50代活躍中
- ブランクOK
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2024.04.03
- 未経験歓迎!
- 正社員登用あり
- 土日祝休み
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- 交通費支給
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40・50代活躍中
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2024.02.16
- 未経験歓迎!
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2024.02.08
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2024.09.11
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SCSK株式会社出資「重度障がい者雇用モデル企業」産業医在籍
事務デビュー大歓迎!大阪オフィスでの事務業務をおまかせします。専門的なスキルはなくても大丈夫*丁寧なフォローがあるので安心してお越しください。
現在、71%以上の社員さんが障がいを持たれている方で、働きやすさに関して心配はいりません〇ジョブコーチや産業医も在籍していて、困ったことはいつでも相談できますよ*
【採用実績】精神障がい/身体障がい/知的障がい/全社員中、71%以上が障がいを持つ方です(その内86%が正社員)
【配慮】ジョブコーチ在籍/産業医在籍/時短勤務制度あり
【設備】車いす用設備/階段・廊下の手すり/産業医の設置